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抜け穴だらけの医師の働き方改革 ~医療現場の「真の声」届くのか~
医師の働き方改革が2024年4月から一足遅れで本格的に施行され、医師の超過勤務には原則として年960時間の上限が設けられた。当直や休日勤務が労働時間から除外される「宿日直許可」、知識習得や技能向上のための「自己研さん」をどのように扱う…
「医師の働き方改革」スタート ~医療の質落とさず効率化できるか~
2024年4月に医師の働き方改革がスタートし、勤務医の残業時間に上限が設けられた。日本の医療は勤務医の長時間労働によって支えられている側面がある。医師が健康に働き続けられる環境整備は医療の質や安全を担保し、持続可能な医療体制を維持…