ネットサービス・アプリ 医療・医薬・福祉 2025/05/09 18:52
認知症介護基礎研修 京都市より指定を受け、無料提供を開始しました。
AgeWellJapanが累計2.5億円の資金調達を実施
株式会社AgeWellJapan
～事業共創から誰もが豊かに歳を重ねる社会の実現へ～
孫世代の相棒サービス「もっとメイト」や「モットバ！」を展開する株式会社AgeWellJapan（本社：東京都渋谷区 代表取締役社長：赤木円香、以下：AgeWellJapan）は、新たに1.3億円の資金調達を実施しました。累計調達額は2.5億円となります。本資金調達により、Age-Wellな社会を実現する事業共創の推進や、人材採用の強化を行っていきます。
資金調達の背景と目的
AgeWellJapanは「挑戦と発見を通じてポジティブに歳を重ねる」Age-Wellな社会の創造を掲げ、医療・介護でもない新たなシニア市場を広げようと事業を展開してきました。多世代交流を軸に、シニアの本音に向き合う人材の育成や、シニア・事業者を巻き込んだ事業共創など様々な挑戦から「100歳まで生きたい社会」の実現を目指しています。
本資金調達により、Age-Wellな価値観を持つ企業と新たな商品やサービスを創出し、地域社会に貢献する持続可能なまちづくりを推進するとともに、人材採用の強化を図ります。
資金調達概要
調達金額：1.3億円
調達方法：第三者割当増資
株主：Central Japan Seed Fund、株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 、いよぎんキャピタル株式会社、株式会社広島ベンチャーキャピタル、ユナイテッド株式会社、岡田 光信氏、福留大士氏 ＊順不同
投資家代表コメント
Central Japan Seed Fund
代表パートナー 藤田 豪
この度はご出資をさせて頂き、誠にありがとうございます。世界で最も早く超高齢社会が進んでいく日本において、前向きでアクティブな人生を送るシニアの皆さんをいかに増やしていけるかが、これからの日本を元気にする原動力になると思います。赤木代表を中心としたAWJの若い経営チームと、これを実現する想いのあるAge-Wellデザイナーの皆さんの輪を全国に広げて、未来の日本を一緒に創っていきたいと思います。これからよろしくお願いします！
株式会社ポーラ・オルビスホールディングス
前澤 早紀
この度は出資できることを大変光栄に思います。シニア世代が自分らしく、心身ともに豊かに年齢を重ねていける社会をつくることは、日本全体にとって欠かせないテーマだと考えております。実現に向け、シニアの「生きがい」や「つながり」を支える独自のサービスを展開し、さらにAge-Well Designerという新たな職業を通じて幅広い世代を巻き込んでいる点に、大変魅力を感じました。そして何より、赤木さんの熱量と行動力に強く惹かれました。チームの一員として伴走し、全力で応援させていただきます。
代表取締役/CEO赤木円香 コメント
「ちょっと長く生きすぎちゃったかしら」とつぶやいた祖母の一言をきっかけに起業し、「Age-Well」という新しい価値観を掲げ、世界NO.1の超高齢社会変革を志し奮闘してきました。
この5年間は、もっとメイトやモットバ！を通じて多くのシニア世代の方に出会い、Age-Well化に伴走することができた一方で、社会問題の解決と非連続な成長を両立する難しさを痛感してきました。決して順風満帆ではありませんでしたが、Age-Wellの価値を追求した意味深い時間だったと思います。そしてこの度、そんな社会問題解決の難しさとAge-Wellの可能性の両方を理解し、共に戦ってくださる投資家の方々をお迎えしました！お一人お一人との出会い全てがドラマチックで、出会うべくして出会ったと思っております。一層パワーアップしたAgewellJapanをどうかこれからも応援してください！
採用情報
AgeWellJapanは、この度の資金調達を通じて「Age-Wellな社会」の実現に向けた事業拡大を加速させます。超高齢社会において、シニアがより生きがいを持って、ポジティブに暮らせる仕組みを創るためにさらなる挑戦を続けていきます。
その実現に向けて、事業を共に推進する仲間を募集します。
・シニアと社会をつなぐ新たな仕組みをつくる
・年齢を理由に諦めない社会のモデルを創出する
・多世代が交わる場を拡大し、世代を超えたつながりを生み出す
私たちのビジョンに共感し、「自分ごと」としてこの未来を創りたい方とぜひお会いしたいと考えています。Age-Well Design Labのプロジェクトマネージャー、シニア×企業をつなぐパートナーセールスなど複数ポジションで積極採用中です。
ぜひ下記URLより詳細をご確認ください。
会社案内資料：https://speakerdeck.com/hr_agewelljapan/agewelljapan-company-deck
募集中のポジション一覧：https://herp.careers/v1/awj2020
AgeWellJapanの採用LP：https://acoustic-sodalite-38f.notion.site/Who-is-AgeWellJapan-81ecbe08862a4c2cba0dd5009d80fac6
株式会社AgeWellJapanについて
「Age-Wellな人生の相棒になる。」をビジョンに掲げ、シニア世代のウェルビーイングを実現する孫世代の相棒サービス「もっとメイト」（https://motto-mate.com/lpsenior/）、多世代コミュニティスペース「モットバ！」、Age-Wellな生き方をデザインする研究所「Age-Well Design Lab」を運営。そのほか、各サービスのシニア会員データやLabのナレッジを活用し、企業や自治体向けに人材育成事業、アライアンス事業も展開。日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社 23年に飛躍する企業」、Forbes JAPAN「2025年版、世界を変える次世代インパクトスタートアップ30社」に選出。
ホームページ：https://agewelljapan.co.jp/
【本プレスリリースについてのお問い合わせ】
株式会社AgeWellJapan 広報担当
メールアドレス：info@miharu-inc.jp
株式会社AgeWellJapan 採用担当
メールアドレス：hr_agewelljapan@miharu-inc.jp
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
～事業共創から誰もが豊かに歳を重ねる社会の実現へ～
孫世代の相棒サービス「もっとメイト」や「モットバ！」を展開する株式会社AgeWellJapan（本社：東京都渋谷区 代表取締役社長：赤木円香、以下：AgeWellJapan）は、新たに1.3億円の資金調達を実施しました。累計調達額は2.5億円となります。本資金調達により、Age-Wellな社会を実現する事業共創の推進や、人材採用の強化を行っていきます。
資金調達の背景と目的
AgeWellJapanは「挑戦と発見を通じてポジティブに歳を重ねる」Age-Wellな社会の創造を掲げ、医療・介護でもない新たなシニア市場を広げようと事業を展開してきました。多世代交流を軸に、シニアの本音に向き合う人材の育成や、シニア・事業者を巻き込んだ事業共創など様々な挑戦から「100歳まで生きたい社会」の実現を目指しています。
本資金調達により、Age-Wellな価値観を持つ企業と新たな商品やサービスを創出し、地域社会に貢献する持続可能なまちづくりを推進するとともに、人材採用の強化を図ります。
資金調達概要
調達金額：1.3億円
調達方法：第三者割当増資
株主：Central Japan Seed Fund、株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 、いよぎんキャピタル株式会社、株式会社広島ベンチャーキャピタル、ユナイテッド株式会社、岡田 光信氏、福留大士氏 ＊順不同
投資家代表コメント
Central Japan Seed Fund
代表パートナー 藤田 豪
この度はご出資をさせて頂き、誠にありがとうございます。世界で最も早く超高齢社会が進んでいく日本において、前向きでアクティブな人生を送るシニアの皆さんをいかに増やしていけるかが、これからの日本を元気にする原動力になると思います。赤木代表を中心としたAWJの若い経営チームと、これを実現する想いのあるAge-Wellデザイナーの皆さんの輪を全国に広げて、未来の日本を一緒に創っていきたいと思います。これからよろしくお願いします！
株式会社ポーラ・オルビスホールディングス
前澤 早紀
この度は出資できることを大変光栄に思います。シニア世代が自分らしく、心身ともに豊かに年齢を重ねていける社会をつくることは、日本全体にとって欠かせないテーマだと考えております。実現に向け、シニアの「生きがい」や「つながり」を支える独自のサービスを展開し、さらにAge-Well Designerという新たな職業を通じて幅広い世代を巻き込んでいる点に、大変魅力を感じました。そして何より、赤木さんの熱量と行動力に強く惹かれました。チームの一員として伴走し、全力で応援させていただきます。
代表取締役/CEO赤木円香 コメント
「ちょっと長く生きすぎちゃったかしら」とつぶやいた祖母の一言をきっかけに起業し、「Age-Well」という新しい価値観を掲げ、世界NO.1の超高齢社会変革を志し奮闘してきました。
この5年間は、もっとメイトやモットバ！を通じて多くのシニア世代の方に出会い、Age-Well化に伴走することができた一方で、社会問題の解決と非連続な成長を両立する難しさを痛感してきました。決して順風満帆ではありませんでしたが、Age-Wellの価値を追求した意味深い時間だったと思います。そしてこの度、そんな社会問題解決の難しさとAge-Wellの可能性の両方を理解し、共に戦ってくださる投資家の方々をお迎えしました！お一人お一人との出会い全てがドラマチックで、出会うべくして出会ったと思っております。一層パワーアップしたAgewellJapanをどうかこれからも応援してください！
採用情報
AgeWellJapanは、この度の資金調達を通じて「Age-Wellな社会」の実現に向けた事業拡大を加速させます。超高齢社会において、シニアがより生きがいを持って、ポジティブに暮らせる仕組みを創るためにさらなる挑戦を続けていきます。
その実現に向けて、事業を共に推進する仲間を募集します。
・シニアと社会をつなぐ新たな仕組みをつくる
・年齢を理由に諦めない社会のモデルを創出する
・多世代が交わる場を拡大し、世代を超えたつながりを生み出す
私たちのビジョンに共感し、「自分ごと」としてこの未来を創りたい方とぜひお会いしたいと考えています。Age-Well Design Labのプロジェクトマネージャー、シニア×企業をつなぐパートナーセールスなど複数ポジションで積極採用中です。
ぜひ下記URLより詳細をご確認ください。
会社案内資料：https://speakerdeck.com/hr_agewelljapan/agewelljapan-company-deck
募集中のポジション一覧：https://herp.careers/v1/awj2020
AgeWellJapanの採用LP：https://acoustic-sodalite-38f.notion.site/Who-is-AgeWellJapan-81ecbe08862a4c2cba0dd5009d80fac6
株式会社AgeWellJapanについて
「Age-Wellな人生の相棒になる。」をビジョンに掲げ、シニア世代のウェルビーイングを実現する孫世代の相棒サービス「もっとメイト」（https://motto-mate.com/lpsenior/）、多世代コミュニティスペース「モットバ！」、Age-Wellな生き方をデザインする研究所「Age-Well Design Lab」を運営。そのほか、各サービスのシニア会員データやLabのナレッジを活用し、企業や自治体向けに人材育成事業、アライアンス事業も展開。日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社 23年に飛躍する企業」、Forbes JAPAN「2025年版、世界を変える次世代インパクトスタートアップ30社」に選出。
ホームページ：https://agewelljapan.co.jp/
【本プレスリリースについてのお問い合わせ】
株式会社AgeWellJapan 広報担当
メールアドレス：info@miharu-inc.jp
株式会社AgeWellJapan 採用担当
メールアドレス：hr_agewelljapan@miharu-inc.jp
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
（2025/03/04 11:00）
- データ提供
-
本コーナーの内容に関するお問い合わせ、または掲載についてのお問い合わせは株式会社 PR TIMESまでご連絡ください。製品、サービスなどに関するお問い合わせは、それぞれの発表企業・団体にご連絡ください。